O governo cruzou 71 milhões de jornadas em 2025 e encontrou 12,5 milhões de irregularidades. A fiscalização é algorítmica — automática, mensal, silenciosa.
Se sim, sua empresa está exposta a riscos que podem custar muito mais do que você imagina.
Funcionário esqueceu de bater o ponto. Você ajustou manualmente. Ficou rastro rastreável disso?
Pediu o AFD. Você demorou 3 dias para montar o arquivo. Ele voltou com notificação.
Colaborador alegou horas extras não pagas. Seu ponto era planilha Excel. Você não conseguiu provar.
Funcionários em 20 locais. Você não tem como saber se estão onde deveriam estar.
Cruza ponto, folha e eSocial automaticamente. Todo mês. Sem aviso prévio.
irregularidades identificadas pelo MTE em um único ano
multa média por funcionário em autuação trabalhista
prazo legal para entregar o AFD ao fiscal após solicitação
Não é só trocar planilha por sistema. É eliminar o risco na raiz.
Construtoras
Segurança e Facilities
Escritórios
Saúde
“Tínhamos funcionários em 23 obras diferentes. Cada uma era uma dor de cabeça. Hoje o espelho fecha sozinho e vem assinado com ICP-Brasil.”
Marcos Andrade
Diretor de RH · Construtora Horizonte · 380 colaboradores
“O fiscal veio. Pediu o AFD. Em 2 minutos entregamos com assinatura digital. Ele ficou surpreso. Nunca mais tivemos problema.”
Ana Paula Ferreira
Gerente de DP · Segurança Total Facilities · 240 colaboradores
O ponto é a porta de entrada. O Huma é um RH completo esperando por você.
Funil kanban, portal de vagas, admissão digital. Do candidato ao colaborador em um clique.
Férias, atestados, rescisória, eSocial. Tudo integrado, nada digitado duas vezes.
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